1月25日“同心共济 合力致胜”绿叶生命科学集团2022年会以“云直播”的方式圆满举行。全球各地绿叶人一起线上线下齐相聚，跨空间强互动，辞旧迎新，开启新征途！

回顾是为了更好的前行

过去的一年，全球疫情形势依然严峻，医药行业大环境更是充满挑战。绿叶人迎难而上，加速探索创新的步伐，在保障集团产品及服务供应的同时，制药板块多项创新成果落地，医疗和诊断板块稳步发展，疫苗新兴业务快速布局。感谢全球绿叶人的坚守，让绿叶在这波澜壮阔的2021留下了不平凡的烙印！

青衿之志,  履践致远

青衿之志,  履践致远；行而不辍，未来可期！在第四届青年论坛的舞台，6位来自绿叶生命科学集团不同业务、岗位和国家的青年绿叶人分享了他们2021年的故事。通过他们的讲述，我们看到绿叶人对研发创新的执着和坚守，看到他们为服务好患者，磨砺技能的专业精神，以及面对疫情挑战，互帮互助开拓前进团队精神。他们是爱岗敬业的代表，用实际行动充分诠释“披荆为冠，斩棘为袍”的绿叶精神。

 

 

“这就是绿叶人”来啦！

荆棘为冠，斩棘为袍。正是这样一种前赴后继的绿叶精神，凝聚了全球万千的绿叶人蹚出一片滚烫星河。借着年会的舞台，“这就是绿叶人——绿叶生命科学全球企业文化创作大赛”正式面向全球绿叶人启动啦！我们期待大家用自己的创意来描绘多彩的绿叶。

听听年轻管理者的心声

逆势而上，历年管理论坛是年会的热点话题，今年来点不一样，此次管理论坛邀请了制药、医疗、疫苗、诊断各个业务领域的青年管理代表，他们结合自身业务和对公司文化的理解，谈了自己心目中绿叶管理者应该具备的素质。管理者们还分享了日常工作中提高能效的故事，以及关于如何更好激励员工、鼓励年轻人成长和发展的思考与建议。青年管理者是绿叶管理团队的中坚力量，期待他们为公司的管理文化注入更多的活力与生命力。祝愿他们和绿叶的所有管理者在2022年带领团队再创佳绩！

 

绿叶生命科学集团科学与商业论坛

“绿叶科学与商业论坛”作为绿叶生命科学集团系列品牌学术活动之一，自2018年创立以来已成功举办6届。每年会邀请业内有影响力的资深学者、科学家与创新企业家，共同分享和探讨生命科学领域的新趋势、新产品与新技术，以推动生命科学领域的前沿布局、应用与合作。

本次论坛邀请到来自牛津大学的世界一流的疫苗专家Simon Draper教授，通过线上分享的形式为我们带来《疟疾疫苗研发的创新与进展》。Simon Draper教授以其团队研究的疟疾疫苗为案例，深入浅出地讲授了疫苗研发过程中需要攻克的一系列核心问题，包括：明确目标抗原，明确对抗该抗原需要产生哪种类型的免疫反应以达到保护目的，以及开发合适的疫苗递送平台。

 

  创新与国际化征途不改——主席致辞

 
回顾2021，各业务板块业绩稳中有增且不乏亮点。刘殿波主席代表集团董事会对全球绿叶人的拼搏奉献表示感谢和祝贺。

刘殿波主席表示，2021年是极其不平凡的一年，是我们顽强拼搏、坚守的一年；是我们经历了很多风雨的一年，也是取得了很多成绩的一年。我们多年坚守的创新和国际化发展方向得到了回报，全体绿叶人顶住压力，经受住了考验，非常顽强、非常拼搏、非常坚强地完成了任务。

2022年是绿叶转折突破的一年，对于接下来几年的目标实现至关重要。牛年我们勤劳耕耘、踏踏实实打好基础，虎年就要虎虎生威。他鼓励管理者和员工，在新的一年不惧挑战，敢于胜利，善于胜利。

服务人类健康是我们最重要的使命，是成就一份伟大事业的基石。如何以患者为中心？如何能够真正地做好我们的产品与服务？这些是需要我们时刻思索的问题。只要我们价值观对，只要我们保持专业的态度，只要我们有专业的管理，我相信我们的业务就有不可替代的价值，并且成为受人尊敬的品牌。

 

2022璀璨之叶颁奖盛典 

感谢那些表现特别突出的团队和个人，他们特别能代表一种绿叶精神和正能量。虽然只有部分代表到场领奖，但榜样的力量不曾减弱，为他们点赞！

2021年，我们在变化中发现新趋势，塑造新格局，2022年，我们将无惧变化，行稳致远，同心聚力。回首这一年，我们目光坚定、奋力向前。2022年，在新机遇新起点上，全体绿叶人还将继续以饱满的热情和昂扬的姿态，不忘初心，向光而行，用奋斗成就绿叶人共同的梦想，用双手创造属于绿叶的2.0时代！